マネジメント
「3月8日はミモザの日」──国際女性デーに想う、感謝とダイバーシティ新着!!

3月8日は国際女性デーで、女性の社会的・政治的平等を願う記念日です。またイタリアではこの日にミモザの花を贈る習慣があります。それについて感じたことを書いています。

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特定技能
特定技能人材の長期キャリア支援:ZENROの取り組み

特定技能人材であっても、長期的な雇用の実現は企業にとって大きなメリットです。このためにZENROが取り組んでいる支援について書きました。

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読後感想文
読後感想文『宙わたる教室』

伊予原新さん繋がりで『宙わたる教室』を読みました。定時制高校のか学部を舞台にした物語から得た気づきを書きました。

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特定技能
特定技能で外国人雇用検討の方へ:セミナーのご案内

セミナーのご案内です。

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特定技能
外国人労働力受け入れ「特定技能制度」をより効果的に運営するために必要なこと

私は現在、特定技能支援機関としてサポート業務を行っています。この「特定技能制度」をより効果的に運営するために必要なことを書きました。

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読後感想文
読後感想文『藍を継ぐ海』

おすすめされて伊予原新さんの『藍を継ぐ海』を読みました。普段あまり小説を読まない私が感じたことを書きました。

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インド関連
インド人の友人とISKCON寺院へ

来日中のインド人の友人とISKCON寺院に行きました。彼と礼拝に参加し、行動を共にして改めて感じたことを書いています。

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特定技能
インド人ベジタリアンが日本でマクドナルドを選ぶ理由

今月初めにインドの製造業メーカーの方が来日し、13日間同行しました。この間の最大の課題が「食事」でした。これをマクドナルドで解決した話を紹介しています。

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マネジメント
米国におけるDEIの政策変化と日本企業への影響

先日投稿したブログに関して、いくつかコメントと質問をいただきました。それについての回答と、日本企業における今後の変化について解説しました。

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マネジメント
東京女性未来フォーラム2025にてアンコンシャスバイアスのワークショップを担当しました

1月末、東京女性未来フォーラム2025にてワークショップを行いました。そこで改めて感じたことや、今後の展望について書いています。

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